Sicoob UniCentro Br figura entre as 150 empresas do prêmio “Lugares Mais Incríveis para Trabalhar”

Sicoob UniCentro Br figura entre as 150 empresas do prêmio “Lugares Mais Incríveis para Trabalhar”  Cooperativa financeira integra, pelo segundo ano consecutivo, o ranking que mensura níveis de satisfação dos colaboradores das organizações

Na foto, colaboradores do Sicoob UniCentro Br seguram o troféu do prêmio ”Lugares mais incríveis para Trabalhar”. Acima, da esquerda para a direita: Michelly e Silva, Andreia Souza, Rodrigo Araújo, Francilda Fernandes e Caio Bonjardim; e abaixo, da esquerda para a direita: Letícia Bezerra, Jhenifer Borges, Andrea Dantas (gerente de Gente e Cultura), Charles Campanha (diretor operacional), Antonio da Silva e Lara Duarte. Crédito: divulgação O Sicoob UniCentro Br, instituição financeira cooperativa com mais de 115 mil cooperados no Distrito Federal, Goiás, Minas Gerais, São Paulo e Tocantins, recebeu, pelo segundo ano consecutivo, o prêmio “Lugares Mais Incríveis para Trabalhar”. A iniciativa é uma parceria entre a FIA Business School e o Estadão, que reconhece as empresas com as melhores práticas de gestão de pessoas e com ambientes de trabalho mais saudáveis para os colaboradores. O prêmio é baseado na pesquisa Employee Experience, elaborada por professores da FIA Business School e a apuração é realizada por meio da Pesquisa de Clima aplicada anualmente e análise do Book de Práticas de cada empresa participante.    O diretor operacional da cooperativa financeira, Charles Campanha, avalia que figurar entre as 150 empresas ranqueadas pela certificação é motivo de grande orgulho para o Sicoob UniCentro Br. “Esse reconhecimento reforça que estamos no caminho certo na construção de uma cultura que valoriza pessoas, incentiva o desenvolvimento humano e promove um ambiente de confiança, respeito e cooperação. Mais do que um prêmio, essa conquista representa o reflexo do nosso propósito em ação de construir prosperidade compartilhada”, afirma. De acordo com a gerente de Gente e Cultura da cooperativa financeira, Andrea Dantas, o resultado é fruto de um conjunto de práticas consistentes que colocam o colaborador no centro da estratégia organizacional. Entre as iniciativas que contribuíram para o reconhecimento, destacam-se o fortalecimento da cultura cooperativista, a evolução da gestão de pessoas com foco em desenvolvimento, reconhecimento e qualidade de vida, além do Programa de Gestão de Desempenho (PGD 180°), que estimula o diálogo e o protagonismo individual. A cooperativa também investe em programas de liderança e mentoring, voltados à formação de gestores mais humanos e inspiradores, e mantém canais permanentes de escuta ativa, que transformam percepções em ações concretas. Valores cooperativistas Andrea explica ainda que a valorização dos colaboradores é um dos pilares da sustentabilidade do modelo cooperativista. “No cooperativismo, os resultados só fazem sentido quando são compartilhados. Valorizar nossos colaboradores é fortalecer o elo que sustenta essa lógica — afinal, pessoas engajadas, reconhecidas e com senso de pertencimento entregam mais, inovam mais e cuidam melhor dos nossos cooperados”, ressalta. Nesse sentido, ela pontua que a liderança também tem papel central na construção de um ambiente saudável e inspirador. “Estimulamos uma liderança próxima, empática e orientada por propósito, que pratica a escuta ativa, o feedback constante e o reconhecimento genuíno”, destaca a gerente. Segundo ela, a cooperativa investe continuamente em iniciativas voltadas à saúde emocional, ao equilíbrio de vida e ao desenvolvimento contínuo dos colaboradores, fortalecendo o engajamento e o sentimento de pertencimento. “Nosso compromisso é aprofundar a escuta organizacional, fortalecer a atuação dos parceiros de negócios e ampliar programas de desenvolvimento de lideranças e sucessão. Manter esse reconhecimento exige constância, coerência e cuidado genuíno com as pessoas, e é isso que continuará guiando o Sicoob UniCentro Br nos próximos anos”, projeta.   Sobre o Sicoob UniCentro Br      É uma cooperativa financeira de livre admissão que possui o objetivo de administrar os recursos financeiros dos cooperados, proporcionando maior rentabilidade e justiça financeira a todos. A instituição foi fundada há 33 anos, em Goiânia, administra R$ 9,9 bilhões de ativos e conta com mais de 115 mil cooperados no Distrito Federal, Goiás, Minas Gerais, São Paulo e Tocantins. Em 2025, conquistou pelo quarto ano consecutivo os selos “Lugares Incríveis para Trabalhar” e o GPTW (Great Pleace To Work) e pelo segundo ano consecutivo figura entre as 150 empresas do ranking “Lugares Mais Incríveis para Trabalhar”, certificações que reconhecem instituições com excelência na gestão do clima organizacional e da experiência dos colaboradores.